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Reich an Erfahrungsschatz und fundierter Expertise

Mein Name ist Monika Felder, Jahrgang 1965, verheiratet seit 1991, Mutter eines Sohnes.

Fachmitglied Level II bei ACC Verband Christlicher Beratung und Seelsorge


Personalleiterin in verschiedenen KMUs und Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung


Lehrlingsverantwortliche in einem Grossunternehmen


Sozialarbeiterin in den Bereichen Psychiatrie, Geriatrie, Pädiatrie, Behinderung


Mitglied Kriseninterventions-Team


Personalberaterin Regionale Arbeitsvermittlung RAV


Personalberaterin

Über mich

Branchenerfahrungen

  • Stiftung ComViva – Leben und Arbeiten für Menschen mit Beeinträchtigungen
  • Rembrand AG – Marketing- und Werbeagentur
  • Ostschweizer Kinderspital
  • Fachstelle für Sozialpsychiatrie und Psychotherapie Sargans
  • Geriatrische Klinik St. Gallen 
  • Treff AG Degersheim – Kunststoffspritzguss
  • Telsonic AG Bronschhofen – Ultraschalltechnologie
  • Regionale Arbeitsvermittlung RAV 
  • Genossenschaft Migros Ostschweiz
  • Adecco Personalvermittlung
  • Weiterbildungszentrale WZR Rorschach

Aus- und Weiterbildung

  • Studium der Sozialen Arbeit, FHS Fachhochschule St. Gallen
  • Höhere Fachausbildung im Bereich Human Resources
  • Ausbildung in der Personalberatung
  • Ausbildung in der Personalvermittlung
  • Ausbildung in individualpsychologischer Begleitung für Persönlichkeitsentwicklung und Sozialkompetenz ICL
  • Ausbildung in begleitender Seelsorge ICL
  • Ausbildung als begleitender Coach ICL

Ethikkodex

Zur eigenen Person

Meine Dienstleistungen orientieren sich an einem klar definierten Auftrag, sie sind strukturiert, lösungsorientiert und transparent. Ich berate meine Kunden unterstützend, wertschätzend und ausgerichtet auf die individuellen Stärken.

Ich biete ausschliesslich Dienstleistungen an, die meinen Qualifikationen und Kompetenzen entsprechen. Regelmässige Weiterbildungen sowie Supervision sind für mich ein Muss, um mich selber immer wieder zu reflektieren, meine Kompetenzen zu erweitern und die Qualität meiner Arbeit zu sichern.

 

Meine Grundhaltung ist geprägt von Empathie, Akzeptanz, Authentizität und Interesse meinen Kunden gegenüber. Die christlichen Werte anerkenne ich als ethische Grundlage meines Wirkens.

 

Sind weitere als meine eigenen fachlichen Kompetenzen gefragt, mache ich eine Weiterempfehlung an eine entsprechende Fachperson.

Zur Kundenbeziehung

Ich respektiere die persönlichen und ethischen Überzeugungen meiner Kunden und verpflichte mich zur Verschwiegenheit.

Bereits beim ersten Gespräch informiere ich meine Kunden über meine Arbeitsweise und -methoden, über Abläufe und Honorarbedingungen und kläre die gegenseitigen Erwartungen.

 

Informationen an Dritte werden nur nach Vorliegen der Schweigepflichtsentbindung weitergegeben. Meine Notizen sowie die mir anvertrauten Informationen sind vor fremdem Zugriff während den gesetzlich vorgeschriebenen zehn Jahren gesichert. Über den Beratungsprozess erstelle ich eine Dokumentation, in welche der Kunde Einsichtsrecht hat. 

 

Die Zusammenarbeit kann sowohl von mir als auch vom Kunden jederzeit beendet werden. Der Ethikkodex bleibt auch nach der beendeten Beratung bestehen.

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